Новости

9 апреля 2007 - ОАО «Смоленскэнерго» присвоен рейтинг корпоративного управления В+

Консорциум Российского института директоров и рейтингового агентства «Эксперт РА» — «РИД – Эксперт РА» — присвоил ОАО «Смоленскэнерго» рейтинг «В+» — «Средний уровень корпоративного управления» по шкале Национального рейтинга корпоративного управления.

 

ОАО «Смоленскэнерго» (далее – Общество, ОАО «Смоленскэнерго») является региональной сетевой компанией Смоленской области, основные функции которой — распределение и передача электроэнергии, а также технологическое присоединение потребителей к сети. ОАО «Смоленскэнерго» в результате реорганизации Смоленской энергосистемы в форме выделения компаний по видам энергетического бизнеса в настоящее время выполняет функции распределительной сетевой компании (РСК) и входит в зону ответственности ОАО «Межрегиональная распределительная сетевая компания Центра и Северного Кавказа».

 

ОАО «Смоленскэнерго» является публичной компанией – акции Общества котируются на фондовой бирже «РТС» и фондовой бирже «ММВБ». Основным акционером Общества  является ОАО «РАО «ЕЭС России», кроме того, в структуре акционерного капитала присутствует значительное число миноритарных акционеров.

 

В целом практика корпоративного управления ОАО «Смоленскэнерго» оценивается удовлетворительно. Несмотря на ряд положительных моментов в практике корпоративного управления Общества, отмеченных экспертами консорциума Российского института директоров и рейтингового агентства «Эксперт РА» (далее – эксперты Консорциума),  существует ряд недостатков в ключевых компонентах системы корпоративного управления Общества, что сдерживает рост рейтинговой оценки. 

 

Практика корпоративного управления Общества с точки зрения защиты прав акционеров оценивается удовлетворительно.

 

Среди ключевых положительных моментов этой практики эксперты Консорциума отмечают следующие:



  • Общество обеспечивает надежность учета прав собственности на акции путем передачи хранения и ведения реестра акционеров независимому регистратору – ОАО «Центральный Московский Депозитарий»


  • Соблюдению и защите прав акционеров способствует расширение полномочий Совета директоров Общества в части принятия решений по существенным сделкам.


  • В ОАО «Смоленскэнерго» существует практика проведения конкурсного отбора поставщиков на предоставление Обществу товаров или услуг


  • Общество привлекает независимых оценщиков при совершении существенных сделок с активами


  • Общество использует дополнительные необременительные и доступные для большинства акционеров способы предоставления информации для подготовки к общим собраниям акционеров. В частности, ОАО «Смоленскэнерго» размещает материалы для подготовки акционеров к общим собраниям акционеров на корпоративном интернет-сайте.


  • Общество имеет положительную дивидендную историю


  •  В Обществе утверждён внутренний документ (Положение об инсайдерской информации), определяющий понятие и состав инсайдерской информации, перечень лиц, являющихся носителями такой информации, и устанавливающий порядок ее использования


  • Обществом принят Кодекс корпоративного управления

 

Вместе с тем, сдерживающее влияние на рост оценки по данному компоненту оказывает ряд недостатков, среди которых эксперты Консорциума отмечают следующие ключевые:



  • В Обществе отсутствует практика самостоятельного проведения конкурсного отбора внешнего аудитора. Процесс выбора аудитора находится под контролем основного акционера Общества – ОАО РАО «ЕЭС России»


  • Общество не использует в полной мере возможности своего корпоративного интернет-сайта по размещению на нем информации, предоставляемой для подготовки к общим собраниям акционеров.


  • ОАО «Смоленскэнерго» не утверждено Положение о дивидендной политике.


  • Внешний аудитор Общества оказывает ОАО «Смоленскэнерго» консультационные услуги, что может оказывать негативное влияние на независимость внешнего аудитора

 

Практика ОАО «Смоленскэнерго» с точки зрения состава и организации работы органов управления и контроля оценивается удовлетворительно. К ключевым положительным моментам в этой области эксперты Консорциума относят следующие:



  • Совет директоров Общества определяет и осуществляет надзор за реализацией стратегии развития Общества и надзор за эффективностью работы менеджмента


  • Заседания Совета директоров проводятся регулярно в соответствии с заранее утвержденным планом работы, а члены Совета директоров заблаговременно обеспечиваются информацией, необходимой для подготовки к заседаниям


  • В Обществе действует система вознаграждения членов Совета директоров, в соответствие с которой вознаграждение членов Совета директоров зависит от результатов деятельности ОАО «Смоленскэнерго»


  • Корпоративный секретарь Общества ежеквартально получает у членов совета директоров информацию об аффилированности членов совета директоров


  • В Обществе существует комплексное регулирование конфликта интересов у членов исполнительных органов


  • Вознаграждение членов исполнительных органов зависит от результатов деятельности Общества


  • В Обществе создана должность корпоративного секретаря, деятельность которого регулируется соответствующим Положением

Среди ключевых недостатков, оказывающих сдерживающее влияние на повышение оценки в этой области, эксперты Консорциума отмечают:



  • Совет директоров является недостаточно сбалансированным в связи с отсутствием в нем независимых директоров, которые могли бы быть признаны таковыми с точки зрения содержательных аспектов независимости, и незначительным представительством миноритарных акционеров


  • Несколько членов Совета директоров Общества является одновременно членами совета директоров в более чем пяти других Обществах, что вызывает сомнения относительно полноценного выполнения ими своих функций члена совета директоров в Обществе и достаточности необходимого для этого времени


  • В Обществе не существует комплексное регулирование конфликта интересов членов Совета директоров


  • В структуре Совета директоров Общества не сформированы комитеты Совета директоров по аудиту и по кадрам и вознаграждениям


  • Совет директоров Общества не несёт общую ответственность за эффективность системы управления рисками и системы внутреннего контроля Общества


  • В Обществе не создано специальное структурное подразделение, осуществляющее функции внутреннего аудита – служба внутреннего аудита.

Практика раскрытия информации оценивается удовлетворительно. Среди ключевых положительных моментов, характеризующих эту практику, экспертами отмечены следующие:



  • Обществом утверждена информационная политика ОАО «Смоленскэнерго»


  • Общество своевременно раскрывает финансовую отчетность, подготовленную в соответствии с РСБУ, и обеспечивает свободный доступ к ней заинтересованных лиц


  • Для Общества характерен высокий уровень раскрытия информации о составе и деятельности органов управления ОАО «Смоленскэнерго»


  • Общество раскрывает в свободном доступе подробную информацию о сделках, в совершении которых имеется заинтересованность

Сдерживающее влияние на повышение оценки по данному компоненту оказывает, в частности, такой ключевой недостаток, как неподготовка Обществом финансовой отчетности в соответствии с МСФО.

 

Практика в области корпоративной социальной ответственности и учета интересов иных заинтересованных сторон имеет удовлетворительную оценку. К ключевым положительным моментам этой практики эксперты относят тот факт, что Общество ежегодно реализует социальные программы в отношении своих работников и членов их семей, различные социальные проекты для населения по месту своей деятельности, благотворительные и спонсорские проекты.

 

Среди ключевых недостатков в этой области эксперты отмечают следующие:



  • В Обществе не принят Кодекс деловой этики


  • В Обществе отсутствует внутренний документ, закрепляющий основные принципы и направления корпоративной социальной ответственности


  • В ОАО  «Смоленскэнерго» не внедрена система управления окружающей средой, соответствующая стандарту ISO 14001

Рейтинг «В+» присваивается Обществу со средним уровнем практики корпоративного управления. Общество соблюдает требования российского законодательства в области корпоративного управления, однако инициативы по внедрению базовых рекомендаций российского Кодекса корпоративного поведения носят незначительный характер. Риски, связанные с нарушением прав акционеров Общества, недостаточно эффективной работой органов управления, а также информационной непрозрачностью деятельности, умеренны.

 





Основным видом деятельности ОАО «Смоленскэнерго» является транспортировка электрической энергии для крупных потребителей и перепродавцов, и ее распределение.  В настоящее время в структуре Общества четыре сетевых филиала.

 

Воздушные линии электропередачи всего, км 39931 км

Площадь охвата территории, кв.км. 49,8 тыс

Количество районов электрических сетей: 35

По итогам 2005 года выручка ОАО «Смоленскэнерго» составила 2 272 787млн. рублей, чистая прибыль 14 883 тыс. рублей.

 

Дополнительная информация:

 

Никитчанова Екатерина

Руководитель Экспертного центра

Телефон: (495) 502 9485

Электронная почта: nikitchanova@rid.ru

 

Лихачева Натальяе

Эксперт РИД 

Телефон: (495) 502 9485

Электронная почта: likhacheva@rid.ru