Новости

25 апреля 2007 - ОАО «Ростовэнерго» присвоен рейтинг корпоративного управления В+

Консорциум Российского института директоров и рейтингового агентства «Эксперт РА» – «РИД – Эксперт РА» – присвоил ОАО «Ростовэнерго» рейтинг «В+» – «Средний уровень корпоративного управления» по шкале Национального рейтинга корпоративного управления.

 

ОАО «Ростовэнерго» входит в объединённую энергосистему Северного Кавказа и обеспечивает электроснабжение потребителей Ростовской области и входит в зону ответственности ОАО «Межрегиональная распределительная сетевая компания Центра и Северного Кавказа», которому переданы полномочия единоличного исполнительного органа ОАО «Ростовэнерго».

 

ОАО «Ростовэнерго» является публичной компанией – акции Компании котируются на фондовой бирже «РТС» и фондовой бирже «ММВБ». «РАО «ЕЭС России» принадлежит 62,76% голосующих акций, миноритарные акционеры владеют значительным числом акций Компании.

 

В целом практика корпоративного управления Компании оценивается удовлетворительно. Компания соблюдает требования российского законодательства в области корпоративного управления и реализует инициативы по внедрению в свою деятельность рекомендаций российского Кодекса корпоративного поведения и передовой практики корпоративного управления.

 

Практика корпоративного управления Компании с точки зрения защиты прав акционеров оценивается хорошо. Среди ключевых положительных моментов этой практики эксперты Консорциума отмечают следующие:

 



  • Функции по учёту прав собственности на акции Компании осуществляет независимый регистратор – ОАО «Центральный московский депозитарий»;


  • В ОАО «Ростовэнерго» существует практика проведения конкурсного отбора поставщиков на предоставление Компании товаров или услуг на сумму, превышающую установленные Компанией нормативы;


  • Расширены полномочия Совета директоров Компании в части согласования принятия решений по существенным сделкам;


  • В ОАО «Ростовэнерго» действует Положение об инсайдерской информации, направленное на предотвращение неправомерного использования внутренней информации;


  • Уставом Компании не закреплены объявленные акции, что снижает риск размывания долей акционеров;


  • К аудиту бухгалтерской отчётности ОАО «Ростовэнерго» привлекался высокопрофессиональный аудитор  ЗАО «БДО Юникон»;


  • За 60 дней с момента объявления дивиденды выплачены в размере 98% по обыкновенным акциям и 98,87% по привилегированным акциям;


  • Компания осуществляла регулярные выплаты дивидендов по обыкновенным акциям за отчётные периоды с 2003 по 2005 гг.;


  • Советом директоров Компании утверждён Кодекс корпоративного управления ОАО «Ростовэнерго».

 

Вместе с тем, в ходе рейтинговой оценки экспертами Консорциума отмечены следующие недостатки практики корпоративного управления Компании в области соблюдения и защиты прав акционеров:



  • Процесс выбора внешнего аудитора Компании находится под контролем  «РАО «ЕЭС России»;


  • В Компании отсутствует четкая формализованная дивидендная политика.

 

Практика корпоративного управления Компании с точки зрения деятельности органов управления и контроля оценивается удовлетворительно. К ключевым положительным моментам в этой области эксперты Консорциума относят следующие:

 



  • Выплачиваемое членам совета директоров Компании вознаграждение зависит от результатов деятельности ОАО «Ростовэнерго»;


  • Положением об инсайдерской информации закреплены процедуры, направленные на контроль над операциями с ценными бумагами Компании, совершаемыми членами Совета директоров и исполнительным руководством ОАО «Ростовэнерго»;


  • В ОАО «Ростовэнерго» создан коллегиальный исполнительный орган – Правление;


  • Вознаграждение высших менеджеров зависит от результатов деятельности Компании;


  • Члены Правления обязаны доводить до сведения совета директоров Компании, ревизионной комиссии и аудитора информацию о своей аффилированности;


  • В Компании существует кадровый резерв для замещения ключевых руководящих должностей;


  • В Компании назначено лицо, осуществляющее функции корпоративного секретаря, действующее на основании соответствующего положения.

 

Среди ключевых недостатков, оказывающих сдерживающее влияние на повышение оценки в этой области, эксперты Консорциума отмечают:

 



  • В структуре Совета директоров Компании не сформирован ключевой комитет по кадрам и вознаграждениям, также отсутствует комитет по корпоративному управлению;


  • В состав комитета по аудиту ОАО «Ростовэнерго» не входят члены Совета директоров Компании;


  • Ряд членов совета директоров ОАО «Ростовэнерго» входит более чем в 5 советов директоров других компаний.

 

Практика корпоративного управления ОАО «Ростовэнерго» с точки зрения раскрытия информации о своей деятельности оценивается удовлетворительно. Среди ключевых положительных моментов, характеризующих эту практику, экспертами отмечены следующие:

 



  • Советом директоров Компании утверждено Положение об информационной политике ОАО «Ростовэнерго»;


  • Компания раскрывает информацию об индивидуальном размере вознаграждения, выплаченного каждому члену Совета директоров и Правления;


  • Компания раскрывает информацию об общем объёме вознаграждения, выплаченного внешнему аудитору;


  • ОАО «Ростовэнерго» раскрывает подробную информацию о сделках с заинтересованностью;


  • Компания своевременно раскрывает бухгалтерскую отчётность, подготовленную в соответствии с РСБУ.

 

Вместе с тем, в ходе рейтинговой оценки экспертами Консорциума отмечены такие недостатки практики раскрытия Компанией информации, как:

 



  • Отсутствие финансовой отчетности, подготовленной в соответствии с МСФО или ОПБУ США;


  • Годовой отчёт Компании не в полной мере соответствует требованиям нормативных актов к структуре и содержанию годового отчёта;


  • У Компании отсутствует англоязычная версия корпоративного интернет-сайта.

 

Практика корпоративного управления ОАО «Ростовэнерго» с точки зрения деятельности в интересах иных заинтересованных сторон и корпоративной социальной ответственности оценивается удовлетворительно.

 

К ключевым положительным моментам этой практики эксперты относят следующий факт: Компания реализуют проекты корпоративной социальной ответственности для работников Компании, членов их семей и населения по месту деятельности.

 

Среди ключевых недостатков в этой области эксперты отмечают следующие:

 



  • Деятельность Компании не сертифицирована на соответствие стандарту в области защиты окружающей среды ISO 14001;


  • В Компании не принят Кодекс деловой этики;


  • В Компании отсутствует внутренний документ, закрепляющий основные принципы и направления корпоративной социальной ответственности.

 

Рейтинг «В+» присваивается компаниям со средним уровнем практики корпоративного управления. Компания соблюдает требования российского законодательства в области корпоративного управления, однако инициативы по внедрению базовых рекомендаций российского Кодекса корпоративного поведения носят незначительный характер. Риски, связанные с нарушением прав акционеров компании, недостаточно эффективной работой органов управления, а также информационной непрозрачностью деятельности, умеренны.

 





ОАО «Ростовэнерго» входит в ОЭС Северного Кавказа и обеспечивает энергоснабжение потребителей Ростовской области, площадь которой составляет 100,8 тыс. кв. км с численностью населения 4,4 млн. человек.

Региональная сетевая компания «Ростовэнерго» была создана в результате реорганизации энергосистемы ОАО «Ростовэнерго».

По итогам 2005 года выручка ОАО «Ростовэнерго» составила 3 604 млн. рублей, чистая прибыль 338 317 тыс. рублей.

 

Дополнительная информация:

 

Никитчанова Екатерина

Руководитель Экспертного центра

Телефон: (495) 502 9485

Электронная почта: nikitchanova@rid.ru

 

Домненко Глеб

Эксперту РИД 

Телефон: (495) 502 9485

Электронная почта: domnenko@rid.ru